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题目详情
在进行培训课程效果评估时,常用的评估层次包括()。
A.
反应层:学员对培训的满意度
B.
学习层:学员对知识和技能的掌握程度
C.
行为层:学员在工作中行为改变的情况
D.
结果层:培训对机构绩效的影响
优质解答
答案
ABCD
解析
根据柯氏四级评估模型,培训效果评估包括反应层、学习层、行为层和结果层四个层次,这四个选项均属于标准的评估维度,故全选。
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科目:二级技师
题型:多选题
难度:中等
来源:AI生成
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